今年以来，繁昌区科学谋划、精心组织，紧紧围绕就业创业各项民生工程年度目标任务，着力打造“五通”民生工程惠民惠企。截至目前，全区已开展企业新录用人员岗前技能培训1861人，超额完成全年培训任务的124.07%，培训合格率100%，发放培训补贴资金54.32万元；开发公益性岗位350个，完成全年目标任务的100%，发放公益性岗位补贴58.64万元。

政策沟通。结合“四送一服”“四进一促”工作，深入校园、企业、园区、社区（村）走访，开展就业创业民生工程政策宣讲解读活动；印制《繁昌人社政策问答》宣传彩页，从居民生活角度解读民生政策，提高居民政策知晓率。

设施联通。建立区、镇、社区（村）三级人力资源市场就业信息服务平台，利用信息系统向基层平台设置的广告机、pad等电子产品推送各项惠民政策、企业招聘信息，保证信息联动机制。

渠道畅通。常态化开展“职等你来 云端送岗”网络直播专场招聘活动，与群众线上“面对面”沟通；利用“安徽智慧就业”信息平台申报各类补贴资金，真正做到让群众“足不出户”，快速便捷地享受民生工程。

资金融通。会同财政部门设立民生工程专项资金，专款专用；设立绿色通道，对经监督审查合格的项目第一时间拨付至个人或企业账户，确保资金兑付的时效性。

民心相通。在区、镇、社区（村）安排专人，学懂、弄通各项民生工程相关政策，为居民答疑解惑、排忧解难；简化各类民生工程补贴申报程序，真正做到“最多跑一次”。