8月18日是中国人力资源日，在这个人力资源工作者的节日中，湾沚区发起“四大行动”，以更全面的保障、更扎实的举措营造拴心留人优越环境。

第一大行动：启用人才驿站，深化人才服务层次。当天，举行新建成的“津梧桐”人才驿站揭牌仪式。首批8名来湾求职大学生入住设施齐全、环境典雅的人才公寓。“津梧桐”人才驿站旨在为区外大学生提供免费的七天住宿，同时还为他们提供城市认知、求职应聘、创业赋能等创新服务。目前已有200多间人才驿站投入使用。此项行动致力于保障来湾人才在湾沚区顺利地生活和工作，为湾沚区的经济发展贡献力量。

第二大行动：“湾沚零工”上线，激发用工市场活力。为支持劳动者多形式灵活就业，满足企业多样化用工需求。8月18日，区人社局开发的“湾沚零工”小程序上线。“湾沚零工”提供了8种类型共计91个岗位，5个企业和106名市民进行了零工注册，覆盖了22个社区。“湾沚零工”小程序为零工提供更便利的就业机会，不断激发用工市场新活力。

第三大行动：举办HR沙龙，不断优化营商环境。为给人力资源服务机构负责人和企业人事经理，搭建一个互相交流学习的平台。8月18日下午，举办了2023年湾沚区人力资源日HR沙龙，此次HR沙龙活动，40家企业和人力资源机构共计70余人参加，活动邀请了人力资源行业专业讲师分享工作经验和实用技能。通过举办人力资源日HR沙龙活动，为企业发展营造更加优良的营商环境。

第四大行动：夜市招聘聚人气，就业服务暖心人。为了给市民创造在家门口就业机会，8月18日，区人社局举办“就业促进”夜市活动。此次夜市招聘活动，区内18家优质企业提供了530个就业岗位，现场人气火爆，共计收到103份简历，48人确定了初步工作意向。在夜市招聘会现场，市民们不仅能选择工作岗位，湾沚区人社局的工作人员还贴心为他们带来了政策宣讲、技能培训等各项服务，竭尽全力促进就业市场的繁荣和发展。

人才是湾沚区最宝贵的资源，湾沚区将一如既往地重视人才、关心人才、服务人才。用穿针引线般的精细服务，为来湾返湾人才提供最全面的保障，不断助力湾沚区“两区建设”开创新局面！